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機車騎士與自小客車相撞後被捲入車底下(紅圈處)。翻攝畫面
苗栗警察分局提醒用路人駕駛車輛務必隨時注意前方路況、標誌與號誌管制,勿搶快闖越,並確實遵守交通規則,以確保自己與用路人生命財產安全。

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韓國李旼奎代表親臨高雄與台灣總部潘字孺總經理聯袂啟動開幕剪綵 宣告品牌全面進軍台灣市場 (今)2025年11月17日,韓國高人氣連鎖品牌「三色三味」(韓文:삼색삼미),今日於高雄家樂福鼎山店盛大舉辦開幕記者會暨剪綵儀式。韓國品牌代表李旼奎特別來台出席,與台灣總部潘字孺總經理共同剪綵開幕,見證韓式餐飲品牌正式進軍台灣家樂福通路的重要時刻! 韓國代表 李旼奎 致詞。圖/三色三味提供 三色三味以「六分鐘現煮釜飯」聞名,強調專利釜鍋技術與韓國直送食材,短短兩年於韓國展店近數十間,是韓國熱度韓式品牌。三色三味自2025年9月於高雄漢神巨蛋設立首店以來,即創下高翻桌率與高回訪率。此次進駐家樂福鼎山店,象徵品牌由百貨餐飲向零售通路拓展,佈局日常家庭與都會上班族市場,進入品牌在台成長的長遠規劃。 韓國代表李旼奎於致詞中表示:「대만 시장은 아시아에서 가장 잠재력이 큰 한식 무대 중 하나로, 백화점과 다양한 유통 채널을 통해 더 많은 소비자들이 일상 속에서 한국 전통 솥밥 문화를 경험할 수 있기를 바랍니다.」(翻譯為:台灣市場是亞洲最具潛力的韓食舞台之一,希望透過百貨與多零售通路,讓更多消費者能在日常生活中體驗到來自韓國傳統釜飯文化。) 室內品牌座位區。圖/三色三味提供 台灣總部潘字孺總經理則指出,品牌在地化策略將以高雄為起點,未來三年內將佈局台灣各縣市並開設十家以上分店為前瞻規劃,並設立中央廚房以確保品質一致性與供應效率。潘字孺總經理進一步說明:「三色三味不僅是韓國品牌的延伸,更希望成為台灣消費者信任的餐飲新選擇,打造兼具效率、品質與文化深度的韓式優質品牌。」 台灣總部代表 潘字孺總經理 致詞。圖/三色三味提供 今日開幕現場氣氛熱烈並品牌同步推出長期品牌活動,店內小菜無限量供應、指定鍋物則贈韓國原裝進口海苔且消費滿額還加贈哈密瓜霜淇淋乙支! 長期活動宣傳。圖/三色三味提供 三色三味品牌名稱象徵三種色彩與三種味覺的和諧平衡,意指「多層次的味覺融合」。品牌以「釜飯+豆腐煲」為雙主軸,搭配6分鐘現點現煮模式,展現韓式料理的新速度與新標準。 此次家樂福鼎山店的開幕,不僅為品牌在台灣市場的再突破,更象徵韓國飲食文化與台灣零售通路的跨界結合。三色三味預期將以穩健節奏推進市場佈局,持續深化「韓味現煮」品牌印象,為台灣餐飲市場注入新能量。 特色餐點。圖/三色三味提供
臺中市政府於29日舉辦「臺中市企業永續A+行動頒獎典禮」,表揚在能源效率提升、減碳及永續治理等方面表現卓越的企業,獲獎企業涵蓋精密機械、航太、食品、生物科技等產業,展現本市各領域企業實踐永續的行動力。 經濟發展局張峯源局長表示,市長盧秀燕相當重視全球氣候變遷及國際淨零浪潮,並以協助企業建構綠色韌性供應鏈迎戰,市府已透過「永續淨零三部曲」、制定《永續淨零自治條例》及推動能源轉型,努力讓永續淨零與經濟發展並行不悖。「臺中市企業永續A+行動」,以「你的努力,值得被看見」為競賽宣導口號,不僅是對企業永續作為的肯定,更是打造地方企業與全球永續潮流接軌的關鍵。希望透過各企業實際行動,串聯產業供應鏈與社會各界資源,共同推動企業淨零與永續,讓完整的「永續生態圈」在臺中紮根。 經濟發展局指出,「臺中市企業永續A+行動」著重企業能源轉型與節能治理、減碳作為與綠色公益等面向,除了落實ESG,打造具備國際競爭力的永續供應鏈,藉以提升臺中整體產業的綠色競爭力。獲獎企業投入綠色製造與積極節能減碳,透過強化能源管理系統、廢水回收系統、汰換耗能設備等措施,有效提升能源效率,減少碳排放,落實循環經濟並轉化為永續競爭力。榮獲「永續領航獎」有台灣佳能股份有限公司、大銀微系統股份有限公司、羅布森股份有限公司共3家企業;「永續菁英獎」分別由漢翔航空工業股份有限公司、台中精機廠股份有限公司、正隆股份有限公司后里分公司、福壽實業股份有限公司、歐思佛生物科技股份有限公司、哈伯精密股份有限公司、味榮食品工業股份有限公司等7家企業,共計10家企業獲獎。 得獎企業出席頒獎典禮合影/臺中市政府經發局提供 得獎企業出席頒獎典禮合影/臺中市政府經發局提供 副局長林敏棋出席時進一步表示,市府積極協助企業淨零,更針對商場推動「臺中市商場低碳認證」作業,鼓勵大型商場率先落實節能減碳,114年度通過商場低碳認證的企業,包括統一超商股份有限公司泰安服務區、統一超商股份有限公司清水服務區、三中港奧特萊斯股份有限公司、特力屋股份有限公司北屯分公司、遠東百貨股份有限公司臺中分公司等5家大型商場,共同展現低碳執行績效,將作為臺中市企業低碳楷模,引領更多中小型商場加入綠能行列,協力朝2050年淨零碳排目標,打造「綠色商場」、「環境永續」雙贏局面。 副局長林敏棋強調,企業積極永續行動,不僅能提升國際競爭力,更能串聯整體供應鏈,希望透過競賽活動,激勵更多企業投入永續轉型的行列,與市府攜手實現社會共榮的永續生態圈。 今日到場貴賓有臺中市政府永續發展及低碳城市推動辦公室執行長李逸安、臺中市工商發展投資策進會黃于珊總幹事,市議員劉士州,獲頒「臺中市企業永續A+行動」及「臺中市商場低碳認證」之企業均派代表出席,立法委員廖偉翔、市議員黃馨慧、市議員陳文政、市議員林霈涵、市議員陳清龍、市議員邱愛珊亦派代表共襄盛舉。 (臺中市政府經濟發展局 廣告)
是新聞網 記者/林偉志 圖/unsplash 美國聯準會(Fed)於10月底再度降息1碼,激勵市場信心,也帶動近一週美債ETF買氣明顯回溫。其中,以復華20年美債(00768B)淨申購金額居冠,其次為國泰US短期公債(00865B)及中信美國公債20年(00795B),顯示長短天期產品同步受惠。 繼9月降息1碼後,Fed於10月底再度調降利率1碼,將聯邦基準利率區間下修至3.75%至4%,為今年第二次降息。受此帶動,美債ETF資金動能明顯回升。根據CMoney統計,美債ETF申贖金額已由前一週(10/17~10/24)淨流出28.7億元,縮減至上週(10/27~10/31)的9.5億元,資金回流力道逐漸增強。 上週共有六檔美債ETF呈現淨申購,其中以復華20年美債(00768B)最受青睞,單週淨申購金額達16.2億元,國泰US短期公債(00865B)與中信美國公債20年(00795B)分別為3.2億元及2.8億元。其餘如元大美債1-3(00719B)、元大美債7-10(00697B)及統一美債20年(00931B)等,則為小幅淨申購。 六檔美債ETF上週逆勢吸金 資料來源:CMoney,資料日期:2025/11/03 事實上,00768B堪稱今年最受矚目的美債ETF。儘管美債ETF整體規模大幅縮水,該檔ETF今年以來卻逆勢增加近24億元,規模成長穩居長天期美債ETF第一名,受益人數更暴增逾八成。買氣升溫主因在於其過去六年採「不配息」政策,帳上累積龐大債息,今年8月開始轉為季配息後,首配每單位配發達1.24元,年化配息率近10%,刷新美債ETF紀錄,甚至超越部分非投等債ETF,掀起投資人熱烈搶進。 根據復華投信官網資料,截至10月28日,00768B淨值組成中的「未實現利息收入(B1項目)」仍高達3.9元,市場也高度關注其下一次配息金額。預期該檔ETF可望在11月公告今年第二次配息,勢必再掀市場討論熱度。 展望後市,Fed今年已兩度降息,根據芝商所FedWatch工具(截至11月4日),市場預期12月再降息1碼的機率仍達近7成。法人認為,若降息循環持續展開,將有助於債市表現,現階段債市仍處相對低檔,為中長線布局良機。不過,也提醒投資人布局債市,仍應以「穩定配息」為核心策略,建立長期穩健的現金流來源,才能發揮債券ETF在資產配置中的穩定收益角色。 ※免責聲明:文中所提之個股內容,並非任何投資建議與參考,請審慎判斷評估風險,自負盈虧。
信義區貓咪咖啡廳中的創業故事,從永春站開始的溫柔步伐 從網路甜點工作室到永春站旁的小店,有人用一杯帶著麝香葡萄香氣的手沖咖啡,與兩隻慵懶的店貓,靜靜守住自己對甜點與生活的熱愛節奏。 在台北韓系咖啡廳風格盛行的信義區,一間信義區貓咪咖啡廳悄悄現身。位於捷運永春站不遠處,《光暖 Glownest》以寵物友善空間、日常手作甜點與療癒氛圍,吸引著習慣「跑咖」的城市居民。這家永春站咖啡廳,也是創辦人從甜點工作室出發、重新回歸實體的全新起點。 ▲信義區生日蛋糕客製服務,創辦人細心雕塑每一個細節,是打卡慶生的甜點首選(圖/Medick Marketing Ltd.提供) 永春站貓咖推薦,打造寵物友善空間的日常生活感 創辦人笑著說:「店貓不是吸睛的裝飾,而是我生活的一部分。」麻吉與蛋白,這兩隻性格不同的貓咪,是店裡最療癒的存在,也經常成為來訪者難忘的亮點。《光暖 Glownest》因而被不少顧客列為「永春站貓咖推薦」的口袋名單。這間永春站咖啡廳同時打造出溫暖的寵物友善空間,開放毛孩落地、但需牽繩,讓愛貓與寵物家庭在信義區也能找到放鬆而自在的片刻。 ▲台北文青咖啡廳推薦,能自在喝咖啡、品嚐手作點心的靜謐空間(圖/Medick Marketing Ltd.提供) 從甜點工作室到信義區手沖咖啡,結合台北客製蛋糕的細膩精神 這家永春站甜點店主打每日手作風格,甜點皆為當日現作,並搭配由專業烘豆師特調的信義區手沖咖啡,讓甜點與咖啡在香氣與口感上相得益彰。創辦人也提供台北客製整模蛋糕服務,無論是生日、節慶或求婚驚喜,都可依照需求細緻客製,選用自然奶油與溫柔擠花風格,視覺與味覺兼具,在社群平台上也獲得熱烈回響。 ▲永春站人氣甜點店,甜點小品到客製蛋糕一應俱全(圖/Medick Marketing Ltd.提供) 信義區跑咖推薦!台北貓咖甜點店打造的療癒風格生活提案 許多來過《光暖 Glownest》的顧客都形容,這是一間能讓人放慢腳步的小店。作為信義區跑咖推薦的口袋名單之一,雖然空間不大,卻處處藏著細節與溫度。從貓咪的自在陪伴、台北韓系咖啡廳風格的柔和氛圍,到甜點背後的故事與烘豆的講究,這不僅是一家信義區必吃甜點店,更像是一則關於日常、真誠與療癒的生活提案。 關於《光暖 Glownest》的創辦背景與空間設計,常見問答彙整 Q1. 《光暖 Glownest》是什麼樣的咖啡廳?定位為哪一類型空間?A:這是一間位於台北信義區永春站附近的貓咪咖啡廳,融合甜點、手沖咖啡與信義區寵物友善空間。風格偏韓系,主打小型、安靜、療癒系氛圍。店內的咖啡豆風味會不定期更換,帶來滿滿的驚喜體驗。 Q2. 「光暖」這個品牌名稱有什麼由來?A:創辦人表示靈感來自日常生活中最喜歡的畫面:陽光、貓咪、甜點與咖啡。命名象徵空間希望帶給人「有光、有溫度」的感受。 Q3. 店內的貓咪可以互動嗎?是否有限制?A:可以,但需尊重貓咪意願。店內有兩隻貓(麻吉與蛋白),性格親人但不強制互動。拍照可行,但請避免使用閃光燈或追逐。 Q4. 《光暖 Glownest》適合久坐或工作嗎?是否提供插座與 Wi-Fi?A:《光暖 Glownest》的空間氛圍舒適愜意,並提供插座與公共 Wi-Fi,是許多人午後想放鬆片刻、品嘗甜點與咖啡的好選擇。由於座位有限,店家在假日以及平日客滿時段會限制90分鐘用餐時間,以免其他客人久候。 感謝本篇受訪商家:《光暖 Glownest》地址:臺北市信義區虎林街82巷74號官方IG:https://rink.cc/lu4pnGoogle地圖:https://rink.cc/oinr8 (最新資訊請以商家公告為準)
【News586/記者彭慧婉報導】冬至是象徵團圓與祝福的重要節日,許多人會在這一天享用熱騰騰的甜湯圓,迎接寒冬。然而,傳統甜湯圓糖分偏高,容易讓人在節慶中攝取過多糖分。天晟醫院營養師陳惠貽提醒,透過選擇合適的湯品與天然食材,不僅能保有節慶的甜蜜滋味,也能兼顧健康與安心。 湯圓與甜湯中的添加糖往往不易察覺,一旦攝取過量,容易導致熱量過剩與血糖波動。根據衛生福利部建議,成人每日添加糖攝取應低於總熱量的10%,若能控制在5%以下更為理想。長期攝取過多糖分,恐增加肥胖、糖尿病與代謝症候群等風險。 陳惠貽營養師建議,想要健康享用冬至甜湯圓,建議從三個方面著手:選對湯底:使用紅茶、烏龍茶或綠茶等無糖茶飲取代糖水,茶香自然回甘,有助減糖又提升風味。搭配天然食材:如桂圓、紅棗與枸杞,能提供自然甜味與溫補效果,並含有植化素與抗氧化成分。使用代糖:如赤藻醣醇,甜度為蔗糖的六到七成,幾乎無熱量且不易造成血糖波動,是控糖族群的理想選擇。 為讓民眾親身體驗「低糖也能很好吃」的冬至甜湯圓,天晟醫院安排「冬至甜湯圓健康試吃活動」,由營養師陳惠貽引導民眾進行品嚐與認識,透過實際體驗傳達健康版湯圓的製作與搭配理念,讓民眾了解節慶飲食也能吃得安心、減少負擔。 示範食譜|冬至甜湯圓(5人份)此食譜每人熱量約為175大卡,甜而不膩,適合全家人共享。材料:1.紅白小湯圓 300g(生重)。2.桂圓乾 30g。3.紅棗乾 5~8顆(小)。4.枸杞乾 2匙(約20g)。5.紅茶包 26g(加水約1000cc)。6.赤藻醣醇 25g。製作方式:1.甜湯製作:將水煮沸後關火,待水溫降至90°C時加入紅茶包浸泡10分鐘,取出後加入桂圓、紅棗與枸杞煮滾,最後加入赤藻醣醇調味即可。2.湯圓烹煮:湯圓不需解凍,滾水下鍋輕輕攪拌,湯圓浮起後加一碗冷水續煮10秒,再撈起與甜湯合併食用。 陳惠貽營養師也提醒,個人每日所需熱量會因年齡、活動量與健康狀況不同,建議如有個別需求可諮詢營養師,獲得更貼近自身狀況的飲食建議。天晟醫院持續推動營養教育與健康飲食觀念,透過實體活動與專業指導,鼓勵民眾在重要節日中也能做出聰明選擇。(圖:天晟醫院提供) Continue Reading
【記者 彭可可/綜合報導】為強化志工中隊凝聚力與提升服務效能,115年潮州分局警察志工中隊年終工作檢討會暨婦幼宣導活動近日圓滿舉行。會中除了針對志工服務經驗進行交流外,也特別表揚本年度表現優異的志工,場面溫馨感人。 表揚績優志工、歡慶年終尾牙——115年潮州分局警察志工中隊年終工作檢討會暨婦幼宣導活動溫暖登場(圖/潮州分局提供 彭可可翻拍) 今年度榮獲屏東縣政府警察局志願服務獎章的志工共計12位,獲得「屏東縣114年度志願服務銅質獎章」殊榮,彰顯中隊長期投入公共事務、服務民眾的辛勞與奉獻精神。 表揚績優志工、歡慶年終尾牙——115年潮州分局警察志工中隊年終工作檢討會暨婦幼宣導活動溫暖登場(圖/潮州分局提供 彭可可翻拍) 表揚績優志工、歡慶年終尾牙——115年潮州分局警察志工中隊年終工作檢討會暨婦幼宣導活動溫暖登場(圖/潮州分局提供 彭可可翻拍) 會議中除表揚外,潮州分局家防官也於現場宣導有關婦幼安全、性騷擾態樣等,讓志工更了解相關法令以及防治作為,以利日後第一線服務民眾能更精確地快速引導至相關單位求助及報案。 潮州分局感謝各位志工朋友長期與警方站在一起,不辭辛勞、不求回報,用行動守護社區,用愛心溫暖人心。期盼未來我們能持續攜手前進,共同打造更安全、更溫暖的生活環境。 表揚績優志工、歡慶年終尾牙——115年潮州分局警察志工中隊年終工作檢討會暨婦幼宣導活動溫暖登場(圖/潮州分局提供 彭可可翻拍) 本次年終工作檢討會暨婦幼宣導活動不僅凝聚志工士氣,現場與會來賓亦準備多項獎品與獎金供志工們抽獎,也讓每位志工感受到來自機關與社會的肯定與溫暖,為新年度的志工服務注入滿滿能量。 Please enable JavaScript to view the comments powered by Disqus. 我是彭可,目前擔任/兩岸時報總社媒體總召/新北市外勤記者協會 顧問/KMT客家事務委員會桃園分會 公關長/世界客屬總會桃園分會 監事/台灣微笑愛心文化教育協會 榮譽顧問/台北市永定縣同鄉會 顧問/中華客家婦女協會 媒體總召/世界和平聯合總會-世界公益和平和諧大使/商報新聞 特派記者/ 品牌新聞行銷 講師 email: balmy285@yahoo.com.tw
圖:辰熙磁磚提供。 【記者張嘉誠/綜合報導】 在建材產業中,一個品牌的誕生往往源於對品質的追求,但「辰熙磁磚」的起點,卻更多了一份人性的溫暖與永續的承諾。這個深受市場信賴的磁磚品牌,其創立背後的故事,猶如一首結合善行、匠心與創新的敘事詩,不僅奠定了品牌獨特的文化底蘊,更驅動其不斷推出引領趨勢的進口磁磚與卓越產品。 緣起於善,企業文化深植共好DNA 辰熙磁磚的創立原由,與其說是商業決策,不如說是一段生命價值的實踐。董事長張又升先生在創業前,深受前東家總經理力行善舉的感召,其後經歷父親離世之痛,更深刻體悟如何延續父親的善行, 將這份對親人的思念轉化為對社會的大愛,認知到回饋與即時行善的重要性。自民國95年起,他開啟了「每日行善」的承諾,二十年來從未間斷。從定額捐款到近年親送物資至育幼院、弱勢長者手中,善行已從個人堅持擴散為全公司的共同使命。如今,訂下三年內捐贈救護車的目標,更成為全體辰熙人齊心努力的願景。這份「幫助別人的能力」,已內化為公司獨有的工作理念,讓辰熙不只銷售磁磚,更傳遞一份溫厚的社會責任感。 圖:辰熙磁磚提供。 熱銷經典:60×120磁磚,引領設計與實用完美平衡 談到市場表現,辰熙磁磚董事長 張又升 指出,60×120公分尺寸已成為全球市場的主流選擇,更是品牌旗下兼具人氣與口碑的經典磁磚。此尺寸之所以能擄獲設計師與消費者的心,在於其絕佳的適應性:尺寸適中,便於施工與搬運;視覺延伸感強,能有效提升空間質感;價格帶合理,滿足大多數客戶需求。 在設計應用上,辰熙的60×120系列緊扣國際潮流,主打仿大理石紋、水泥紋及低彩度中性色系,完美契合極簡、現代、輕奢等主流風格。其紋理比例自然耐看,具備「不易退流行」的特質,無論住宅的客廳、浴室、廚房,或商業空間、公共場域,都能展現高度相容性,是兼顧潮流與長期價值的智慧選擇。 獨家工藝:以創新技術成就市場罕見的頂級磁磚 辰熙磁磚的核心優勢,體現在其領先業界的研發能量與高度差異化的產品技術。所配合的進口磁磚品牌為全球首家將「Glint 閃晶技術」導入磁磚表面處理工藝,成功精準還原僅見於天然石材中的細緻閃晶層次與光澤表現。 另一項關鍵技術為 4D 製程工藝,透過 2.5 萬噸重壓設備,並累積數萬次模擬壓制成型數據,讓紋理從內部延伸至表面,呈現通透、有深度的整體結構效果。打造 1.2cm 與 2cm 厚度的大板磁磚。儘管生產成本極高,卻能換取近乎完美的工藝品質與細節表現,奠定其在業界中難以被複製的技術高度。 其次,品牌引進的「150×300公分厚度6mm大板磚」,代表了磁磚的頂級應用。超大尺寸帶來極簡無縫的視覺震撼,大幅提升空間的整體感與氣勢,特別適用於高端住宅的主牆、企業形象牆等重點場域。採用先進薄板燒製技術,兼具輕量、高強度與環保特性,減輕建築負載的同時,也拓展了應用彈性,可運用於檯面、立面等多元設計。 圖:辰熙磁磚提供。 核心信念:塑造值得信賴的磁磚品牌 辰熙的經營理念,以「CPOIE」五大核心為支柱,完整塑造其品牌形象: 品德(Character): 強調良善、感恩與社會貢獻。 承諾(Promise): 堅持客戶至上,並對員工保障權益。 開放(Open Minded): 營造坦誠溝通、團結共進的環境。 創新(Innovation): 每年引進趨勢新品,保持市場競爭力。 教育(Educate): 內部知識共享,提升團隊專業。 最終,一切匯聚於「客戶信任(Trust)」。辰熙深信,信用是永恆的資產,從客戶角度思考,以真誠與專業服務,是品牌與客戶建立長久關係的基石。 辰熙磁磚,一個從善念出發的進口磁磚品牌,成功將人文關懷轉化為企業動力,並體現在對產品極致工藝的追求上。從符合大眾需求的熱銷款,到展現頂尖技術的獨家磁磚,辰熙始終以創新、品質與信任,為客戶構築充滿美感與溫度的空間。在競爭激烈的市場中,辰熙磁磚證明了,最好的品牌故事,是同時寫在社會的暖流裡,與每一片堅實而美麗的磁磚之上。 辰熙磁磚 官方網站:https://www.chenxi.com.tw/ IG:https://www.instagram.com/chenxitile_design?igshid=NTc4MTIwNjQ2YQ%3D%3D FB:https://www.facebook.com/ChenXiTile 聯絡電話:02-2351-8123 地址: 台北市中正區青島東路51號
商傳媒|記者責任編輯/綜合外電報導 根據外媒《Florida Politics》報導,美國勞工正以驚人速度將人工智慧導入日常工作中,根據最新蓋洛普調查,有高達12%的受僱者表示每天在工作中使用AI,約四分之一每週至少使用數次,近半數則每年至少使用幾次。這一數據反映出自ChatGPT問世以來,生成式AI在職場上的迅速普及與應用。 調查進一步指出,AI使用集中在科技與金融產業,有六成科技從業者表示經常使用AI,三成每天使用;在金融業,像是受訪的紐約美國銀行投資銀行家Andrea Tanzi表示,自己每天仰賴AI統整資料與分析報告,提升工作效率,同時也利用銀行內部AI聊天機器人Erica處理行政事務。 教育領域的使用也持續擴大,加州一位高中藝術教師Joyce Hatzidakis開始使用AI協助撰寫家長通知信與推薦函,認為使用後「抱怨明顯減少」,並指出AI能依照語氣需求潤飾內容,大幅提升溝通品質。 報導分析,在美國工作環境使用AI的員工中,有六成主要透過聊天機器人或虛擬助理,四成則用於統整資訊、發想創意或學習新知。 然而,AI雖然提高效率,卻無法完全取代人際互動的價值。佛州新士麥納海灘的Home Depot員工Gene Walinski,今年70歲,會每小時使用AI協助解答電器部門商品問題,強調AI讓他能即時回應顧客需求,「如果沒有它,我可能只能聳肩說不知道」;但Walinski也表示,「這家店最重要的是人與人之間的接觸,這是我們的核心價值」。 類似的觀點也來自宗教領域,佛州的牧師Michael Bingham拒絕用AI撰寫講道詞,Bingham認為:「如果有人臨終,你不會希望機器牽你的手,而是希望是真正有靈魂的人在旁陪伴。」 儘管大多數AI使用者具備較高教育程度與多元技能,使其能更順利轉職;但研究也顯示,美國有610萬名勞工屬於「高度暴露於AI」且「轉職能力低」的族群,主要集中在行政與文書工作,其中86%是女性,年齡偏高,且居住於中小城市。研究指出,這些族群普遍儲蓄較少,一旦因AI導致工作流失,將面臨嚴重的經濟衝擊。 即便在職場上AI使用率持續升高,但根據2025年蓋洛普調查顯示,半數受訪者仍認為AI不太可能在未來五年內取代自己的工作,此比例雖較2023年的六成略降,但整體對就業穩定性仍具信心。 AI產業與美國政府正持續推動其在職場與教育的應用,以支撐龐大的研發與運營成本。但從基層勞工、教師到牧師的多元觀點可看出,AI雖能提升效率與知識獲取,卻無法取代人性關懷與面對面的真誠互動。